شعار
يونيونبيديا
الاتصالات
'احصل عليه من Google Play    
الجديد! تحميل يونيونبيديا على جهاز الروبوت الخاص بك!
حر
وصول أسرع من المتصفح!
 

اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل

اختصارات: الخلافات، أوجه التشابه، التشابه معامل، المراجع.

الفرق بين اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل

اقتصاد (علم) vs. التنمر في مكان العمل

الاقتصاد هو علممن العلومالاجتماعية الذي يدرس السلوك البشري والرفاهية كعلاقة بين المقاصد والاهداف التي لها استعمالات بديلة، وبين الموارد المتاحة المحدودة والنادرة. التنمر في مواقع العمل (بالإنجليزية: Workplace bullying) ويسمى التنمر الوظيفي أيضا، هو ميل الأفراد أو الجماعات لاستخدامسلوك عدواني بشكل مستمر ضد زميل في العمل أو مديرين ضد مرؤسيهم، هذا النوع من التنمر يمكن أن يأخذ أشكال عدة مثل اللفظية، غير اللفظية، النفسي، الاعتداء الجسدي والإذلال والإشاعات، هذا النوع من التنمر في أماكن العمل صعب للغاية لأنه، على عكس التنمر في المدارس، فغالباً ما يعمل المتنمرون في مكان العمل ضمن القواعد والسياسات التي يتمالأخذ بها في منظمتهمومجتمعهم.

أوجه التشابه بين اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل

اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل لديهم شيء مشترك 1 (في يونيونبيديا): صحة.

صحة

شارة الصحة العالمية بنيوزيلاندا شعار منظمة الصحة العالمية الصِّحَّة هي مستوى الكفاءة الوظيفية والأيضية للكائن الحي، أما عند الإنسان فالصحة لدى الأفراد والمجتمعات وفقا لتعريف منظمة الصحة العالمية في إعلان لمبادئ الرعاية الصحية الأولية عام1978.

اقتصاد (علم) وصحة · التنمر في مكان العمل وصحة · شاهد المزيد »

القائمة أعلاه يجيب على الأسئلة التالية

المقارنة بين اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل

اقتصاد (علم) له 108 العلاقات، في حين التنمر في مكان العمل ديه 27. كما لديهم في شيوعا 1، مؤشر التشابه هو 0.74% = 1 / (108 + 27).

المراجع

يوضح هذا المقال العلاقة بين اقتصاد (علم) والتنمر في مكان العمل. للوصول إلى كل مادة من المواد التي تم استخراج المعلومات، يرجى زيارة الموقع التالي:

مرحبا! نحن في الفيسبوك الآن! »